Zekâ Firar Ediyor Gelecek İpotek Altına Alınıyor
Ülkenin damarlarındaki nitelikli kan çekilirken kalkınma masalları anlatmak tam bir akıl tutulmasıdır. Planlama ve modelleme kağıt üzerinde kusursuz görünse de temelindeki insan gücü çürürken bina çökmeye mahkumdur. Nitelikli beyinlerin gidişi kutuplardaki buzulların erimesine benziyor ve bu felaket artık geri döndürülemez bir noktaya ulaştı.
Sadece doktorlar değil artık akademisyenler ve mühendisler de bavullarını topluyor ve vatanı terk ediyor. Onları sadece yüksek ücretlerle durdurabileceğinizi sanıyorsanız yanılıyorsunuz çünkü bu insanlar saygınlık ve özerklik arıyor. İtibar görmeyen bir zekâ kendisine değer veren topraklara akar ve geride sadece büyük bir enkaz bırakır.
Savunma Sanayiinde Mühendis Avı Ve Büyük Çözülme
Göz bebeğimiz dediğimiz savunma sanayiindeki parlak zihinler artık yurt dışındaki ilanlara bakıyor ve kaçıyor. Yasaklarla veya zorunlu imzalarla bu kaçışı durdurabileceğinizi sanmak ise tam bir bürokratik saflık örneğidir. Kimse sizin yönetmeliklerinizi takmıyor çünkü nitelikli insan gücü sınır tanımaz ve her zaman bir yolunu bulur.
Mühendislik tıbbın temelidir ancak bizde mühendisler hak ettikleri değeri ve ücreti asla göremiyorlar. Bir yerden sonra para bile bu akışı durdurmaya yetmiyor çünkü sistemin kendisi zehirli hale geldi. Tersine göçü sağlayacak bir iklim yaratmak yerine sadece günü kurtaran pansuman tedbirlerle kendimizi kandırmaya devam ediyoruz.
İsrail Modeli Ve Silikon Vadisi Kurnazlığı
İsrail geçmişte yaşadığı beyin göçü krizini sadece parayla değil akılcı ve stratejik hamlelerle çözdü. Kendi vatandaşlarını geri getiremeyince devlet eliyle Silikon Vadisi’nde şirketler kurup zekâyı yerinde istihdam etmeyi başardı. Biz ise sadece gidenin arkasından bakıyoruz ve yerlerini niteliksiz sığınmacı yığınlarıyla doldurabileceğimizi sanıyoruz.
On milyonlarca sığınmacının içinde bir tane bile nitelikli mühendis veya bilim insanı bulamazsınız. Bu insanlar sadece ucuz iş gücü olarak sisteme dahil oluyor ve ülkenin kalitesini aşağı çekiyor. Nitelikli insan gücü dışarıdan ithal edilecek bir meta değildir ve mevcut politikalarla bu açık asla kapanmayacaktır.
Akademik Enkaz Ve Kırk Yıllık Emeğin İsrafı
Bir profesörün yetişmesi tam kırk yıl sürüyor ancak biz bu devasa emeği danışmanlık koltuklarında çürütüyoruz. Kırk yıllık birikim en olgun çağında sistem dışına itiliyor ve bu durum tam bir haramdır. İsraf edilen sadece zaman değil ülkenin geleceği ve küresel rekabet gücüdür ki bunun bedeli ağırdır.
Akademisyenlerin verimliliği yurt dışına çıktıklarında yüzde otuz artarken Türkiye’ye gelenlerin performansı hızla düşüyor. Bu durum çalışma ortamlarımızın ne kadar toksik ve verimsiz olduğunun en somut ve en acı kanıtıdır. İnsanlara huzurlu bir çalışma ortamı sunamadığınız sürece en iyi laboratuvarları kursanız bile sonuç alamazsınız.
Kusi Ofisleri Ve Bürokratik Komedi Dükkanları
Üniversite ve sanayi iş birliği diye kurulan KUSİ ofisleri sadece birer tabela ve bürokratik oyuncaktan ibarettir. Bir odaya bir memur koyarak devasa bir entegrasyon beklemek halkla ve gerçeklerle dalga geçmektir. Kalkınma planı dediğiniz şey bütüncül bir yaklaşımdır ve sadece baş harflerle ofis kurarak bu işler yürümez.
Sanayi yıllardır ara eleman diye direnç gösterirken eğitim sistemi bu çığlığa her zaman kulak tıkadı. Sonuçta kurumlar kendi göbeklerini kesmek zorunda kaldı ve çıraklık okulları sanayi sitelerinde yeniden hortladı. Planlama yeteneğini kaybetmiş bir devlet mekanizması nitelikli insanını koruyamaz ve onu rakiplerine altın tepside sunar.
Çin Mucizesi Karşısında Ezilen Yerli Atalet
Çin sadece bir yılda bir milyon doktoralı insanını ülkesine döndürürken biz elimizdekileri kovmak için uğraşıyoruz. Seksen milyon doktoralı elemanı olan bir devle rekabet etmek için sadece slogan atmak yetmiyor. Bizim sistemimizde ise doktora yapmış insanlar işsiz geziyor ve bu büyük bir milli güvenlik sorunudur.
Vatan ve millet kavramlarının içi boşaltılırken gençler sadece köşeyi dönmenin ve kaçmanın yollarını arıyor. İlkokuldaki çocuk mühendis olmayı değil kısa yoldan para kazanmayı hayal ediyorsa gelecek zaten karanlıktır. Bu kaotik ortamda nitelikli insan gücü sorununu çözemeyen bir ekonomi asla kalıcı bir başarı elde edemez.
YORUMCALAR
